Word de beste versie van jezelf als Medior Test Automation Engineer

Als Medior Test Automation Engineer bij Sogeti maak je deel uit van de grootste Test Automation community van Nederland: een groep gedreven specialisten die elkaar ondersteunen, inspireren en inhoudelijk uitdagen. Dat betekent sparren over frameworks, elkaar helpen bij complexe automation-vraagstukken en samen bouwen aan slimme, schaalbare oplossingen.

Naast onze uitgebreide inhouse trainingen organiseert de community inspirerende kennisdelingsmomenten, zoals de Test Automation Fridays: inhoudelijke sessies waarin best practices, praktijkcases en innovatie centraal staan. Zo blijf je continu groeien, innoveren en bouw je actief aan je netwerk én je expertise als automation professional.

Waarom jij het verschil maakt

Bij onze klanten kan jij als Medior Test Automation Engineer doorbouwen op bestaande test automation. Je houdt je natuurlijk bezig met het automatiseren van testen, maar jij ziet ook wat er beter kan en kan dit uitleggen aan je stakeholders.

Jij maakt echt impact door, naast het automatiseren van testen, te adviseren over future proof automation op basis van doelgerichte keuzes en de klant te helpen verbeteringen aan te brengen in de techniek en de feedback loop van de test automation. Daarbij kan je de klant meenemen in deze verbeteringen en adviezen, maar je kan ook uitleggen wat de resultaten van de testen betekenen voor de kwaliteit en release.

Je bent proactief en vindt het ook leuk om de laatste trends in de markt te volgen. Zo heb je bijvoorbeeld interesse in het gebruik van Gen AI binnen test automation als aanvulling op de vakbekwaamheid die je al hebt. Binnen de Test Automation community kan je met collega’s sparren over de kansen van AI, maar denk je ook kritisch na over de mogelijkheden.

Hiermee word je de beste versie van jezelf

• Je maakt deel uit van één van de grootste Quality Engineering & Testing divisies van Nederland (500+ professionals), waar vakbekwaamheid, innovatie en het inbouwen van kwaliteit in elke fase centraal staan;
• Je wordt onderdeel van de grootste Test Automation community van Nederland, waar je ondersteund wordt door 120 gelijkgestemde collega’s die elkaar graag helpen groeien;
• Binnen onze visie op Amplified Quality Engineering zetten we AI in als versterker. We investeren in tooling, adoptie en ontwikkeling, onder andere met een eigen GenAI-oplossing;
• Inhouse trainingen zodat jij jouw test automation kennis kan uitbreiden, maar ook je communicatievaardigheden of leiderschapskwaliteiten kan vergroten;
• Eindeloze ontwikkelmogelijkheden, of je nu groeit als vakinhoudelijk expert, lead of People Manager die collega’s en teams helpt groeien;
• Meedoen aan de QX-Day (Sogeti’s grootste test-inspiratie event) en andere inspirerende events die je helpen kennis op te doen, een netwerk op te bouwen en actief bij te dragen aan jouw vakgebied.

Je kunt daarnaast rekenen op

• Een vast contract van 32, 36 of 40 uur met een beloningsbudget tot €5.900,- bruto per maand incl. vakantiegeld en mobiliteitsvergoeding;
• Je kunt bij ons kiezen voor de manier van reizen die het beste bij je past zoals een leaseauto (elektrisch), kilometervergoeding en je krijgt een NS-Business Card, of een combinatie daarvan;
• We motiveren een actieve levenstijl daarom bieden wij daarbovenop een fietsleaseplan via Lease A Bike;
• 26 vakantiedagen met optie tot bijkopen, een onkostenvergoeding en een jaarlijkse bonus vanaf C-Grade;
• Met onze Benefits at Work krijg je kortingen bij webshops zoals bol.com, HEMA en Wehkamp, én voordeel op activiteiten, elektronica en meer;
• Een sterk inhouse L&D-programma, een onbeperkt opleidingsbudget en actieve vakinhoudelijke communities waar kennisdeling en groei centraal staan;

• Ruimte om bij te dragen aan een duurzamere toekomst via een duurzaamheidsbudget en flexregelingen;
• Aandacht voor (mentale) gezondheid, met initiatieven zoals OpenUp, ouderschapstrainingen, vitaliteitswebinars en een korting op je sportabonnement;

• Toegang tot inspirerende events zoals Women@Sogeti en SoPlay, waar tech en verbinding samenkomen.

Jouw talenten en ervaring

• Je hebt (minimaal) HBO werk- en denkniveau;
• Je hebt ervaring met low-code test automation (zoals Robot Framework) of high-code test automation (zoals Cucumber in combinatie met JavaScript of Java);
• Je kan programmeren of bent bezig dit te leren (bij voorkeur JavaScript/TypeScript, Python, Java of C#);
• Je bent communicatief vaardig, hebt oog voor detail en bent creatief in het vinden van oplossingen;
• Je hebt certificering voor TMAP, ISTQB, Rapid Software Testing (of bent bereid dit te behalen).

Meer over Sogeti

Bij Sogeti krijg je de ruimte om de beste versie van jezelf te worden — als professional, als collega én als mens. Je werkt in een hechte community van gelijkgestemden, waarin kennis delen vanzelfsprekend is: van inhoudelijke events en communities tot initiatieven als de Gamenight. Met onze sterke lokale aanwezigheid werk je aan échte projecten met impact, altijd met de ondersteuning van een betrokken People Manager die meedenkt over jouw groei. Tegelijkertijd profiteer je van de slagkracht en expertise van de Capgemini Group. Bij Sogeti geloven we in diversiteit en inclusie: iedereen is welkom en mag zichzelf zijn.

Twijfel je of dit helemaal past? App ons — dan kijken we samen. Heb je vragen of wil je meer weten? Neem contact op met Leonie da Costa (Recruiter). App: 06-22254826 mail: leonie.da.costa@sogeti.com

Word de beste versie van jezelf. Become Your Best. Solliciteer bij Sogeti.

Een PES-screening maakt onderdeel uit van de onboarding.