Job Description

Development en onderhoud van nieuwe/bestaande IT-systemen zijn van kapitaal belang voor veel bedrijven om hun business te laten groeien. Maar hoe zit het met de kwaliteit van deze software?

Als Junior Test Engineer ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit binnen je project, in samenwerking met developers, analisten, projectmanagers en senior test engineers. Als onderdeel van dit team moet je de ontwikkelde software zorgvuldig en analytisch verkennen en testen. Je stelt testcases op om te controleren of de software daadwerkelijk de vereiste functionaliteiten bevat, waarna je deze testcases uitvoert in een specifieke omgeving en volgens gedefinieerde procedures. Wanneer je bepaalde afwijkingen of “bugs” vindt, onderzoek je in samenwerking met het team de oorzaken hiervan en probeer je de juiste oplossing te vinden.

Om de tijdige oplevering van het project te garanderen, is het essentieel om regelmatig rapporten op te maken over het kwaliteitsniveau van de applicatie, evenals de inherente risico's - het uiteindelijke doel is om te beslissen of de ontwikkelde software aan gebruikers kan worden geleverd. Je hebt dus een grote rol in het project. Je moet je ook aanpassen aan mogelijke veranderingen tijdens dit proces en zo creatief mogelijk zijn in het vinden van oplossingen om de verschillende testfasen mogelijk te maken en zodoende het project als geheel te zien slagen.

Jouw belangrijkste taken

· Begrijpen van de context en het specifieke bedrijfsgebied, waardoor je de software op de juiste manier kunt testen, manueel of geautomatiseerd

· Analyseren van de verstrekte documentatie (softwarevereisten, specificaties, testdata,..) die nodig zijn voor de ontwikkeling van testscenario's

· Opstellen van testcases die de kwaliteit van de software bepalen

· Uitvoeren van testscenario's en opvolgen van afwijkingen totdat ze zijn opgelost met het projectteam

· Regelmatig afstemmen met je teamleden om alle informatie te verzamelen om zo op een intelligente en efficiënte manier te kunnen testen

Jouw profiel

· Een masterdiploma of bachelor-graduaat is een pluspunt

· Je spreekt vlot Nederlands én Engels, Frans is een plus

· Je hebt een sterke interesse in computersoftware of informatica in het algemeen

· Je bent flexibel en je kunt in alle omstandigheden professioneel zijn

· Je hebt interpersoonlijke communicatieve vaardigheden, evenals een analytische geest

· Je bent goed in gedetaileerd werk en omgang met klanten

· Je bent proactief en vindt het leuk om oplossingen te vinden voor de problemen die op je pad komen

Onze voordelen

Bij Sogeti België bieden we flexibiliteit op meerdere vlakken. Naast onze hybride manier van werken, waarbij je 70% thuis kunt werken, bieden we ook ons ‘work abroad’ programma aan. Met dit programma kun je tot 45 dagen vanuit het buitenland werken, zodat je een goede werk-privébalans behoudt.

Daarnaast bieden we ook vele extra voordelen:

· Netto onkostenvergoeding;

· Bedrijfswagen of mobiliteitsbudget (wat het beste bij je past);

· Ziektekostenverzekering;

· Maaltijdcheques;

· Pensioenplan;

· Ecocheques vanaf € 250/jaar;

· Een flexplan waarmee je extra vrije dagen kunt aankopen, je verzekering kunt aanpassen of kantoorbenodigdheden voor thuis kunt bekostigen;

· 32 vakantiedagen + feestdagen;