Vos missions :

En tant que Consultante/Consultant en Environnement Matériaux et Procédés, vous serez un membre de l'équipe Vous serez membre de l'équipe Développement Durable de Capgemini Engineering. Vous rejoindrez des projets en lien avec le management de matériaux ou de procédés. A terme, vous pourrez coordonner une équipe de consultants et serez en contact direct avec les clients.

Les missions que vous réaliserez seront :

• Contribution active aux évaluations de matériaux et procédés aux regards des réglementations substances en vigueur sur le secteur industriel dans lequel vous interviendrez

• Participation à la stratégie de collecte de données fournisseurs et coordination opérationnelle des différents interlocuteurs (client, offshore…) dans un contexte international

• Elaboration de comptes-rendus de résultats, mise en place et suivi d’indicateurs, développement de banques de données, analyses et mise en valeur des résultats

• Création et capitalisation des méthodologies développées

• Management de projet et partage des connaissances au travers de communautés techniques

Vous travaillerez en collaboration avec des docteurs et des ingénieurs et serez amené(e) à travailler avec des experts et autres entités de Capgemini Engineering.

Votre profil :

• De formation Environnement, chimie et/ou matériaux & procédés

• Au moins de 3 ans d'expérience à un poste similaire et vous maîtrisez impérativement la réglementation tels que REACH ou équivalent

• Des connaissances en gestion de projet et en management d’équipe seraient un plus

• Un anglais niveau B2 minimum est obligatoire

Vous avez un excellent sens de l’écoute, du contact, un sens de la rigueur, de l’organisation et une bonne culture scientifique générale. Vous disposez d’un bon esprit d’analyse, vous êtes autonome, curieux(se), créatif(ve), et vous savez prendre des initiatives.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de Handicap.

3 Raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.