Ti piacerebbe dare uno slancio alla tua carriera? Cogli l’opportunità, unisciti alla squadra, intraprendi il tuo viaggio!

All’interno del CoE Credit Risk siamo alla ricerca di:

Senior Analyst Developer SAS – Risk Management

La figura avrà un rapporto diretto e costante con gli utenti finali ed il middle management, seguirà progetti in ambito Finance con un ruolo sia di coordinamento che operativo, svolgerà quindi analisi e preparerà documentazione tecnico/funzionale monitorando l’avanzamento delle attività in corso tramite, seguirà gli sviluppi delle soluzioni con linguaggio SAS, preparerà test case e supporterà il cliente nelle fasi di UAT.

Requisiti fondamentali:

• Ottima conoscenza di SAS (Base, EG, DI, MConsolle);
• Esperienza consolidata in progetti di manutenzione e sviluppo e nell’analisi e stima di requisiti utente;
• Autonomia e proattività;
• Pregressa esperienza di almeno 6 anni con preferenza nel campo Finance;
• Gradita conoscenza di Power BI e Tabular.

Soft Skills:

• Capacità di team-working e collaborazione attiva con i colleghi;
• Attitudine alla comunicazione e alla relazione con diversi stakeholders;
• Abilità nella gestione e nella crescita di colleghi più junior;
• Leadership;
• Forte interesse verso le tematiche Finance e del Credit Risk;
• Passione per l’innovazione e l’Information Technology.

L’opportunità è aperta sulla sede di Milano con presenza ibrida.

Get The Future You Want

Quel che ci distingue è esattamente ciò che ci definisce. I nostri talenti, le nostre persone perseguono gli obiettivi con entusiasmo e spirito di squadra, consapevoli di poterli raggiungere perché supportati da una realtà che non pone limiti alla crescita. Valorizziamo l’onestà, l’iniziativa e il divertimento: questi i valori che ci rendono la prima scelta per i nostri clienti e un’ottima opportunità di crescita per ciascun talento. Assumiamo persone qualificate e di valore senza distinzioni di sesso, razza, disabilità, età, orientamento sessuale, religione o credo, stato civile accompagnando le nostre persone nel percorso di genitorialità. Nutriamo una cultura inclusiva che permetta a tutti di mostrare a pieno il proprio potenziale e godere di una carriera soddisfacente. La nostra politica di flexible benefits e le nostre policies promuovono uno stile di vita improntato al work life balanced. La nostra missione è impiegare, sviluppare e trattenere le persone migliori per fornire soluzioni innovative ai nostri clienti. Teniamo fede ai nostri impegni, prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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